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第57章 练兵(2/2)

作者:彻底白



    所有士兵单独训练的时候,都是很积极的,效果很快增长。但是,训练阵法,甚至是最简单的队列,耗费的时间都很多,有几个队员甚至始终分不清左右。没办法,杨越只好在他们的两条腿上,绑上不同颜色的布条,让他们以此作为参照,总算是勉强过关了。

    为了尽快让部队形成战斗力和凝聚力,杨越采取了一些非常特别的训练方式,着重是强化了人与人之间的对抗。说白了,就是要增强实战的感觉。一切的训练,都是为了战斗fú wù的,不是为了好看,不是为了表演,不是为了自我陶醉。

    杨越让部队分成好几队,进行实战演习。杨越首先让士兵准备好竹枪,将衣服脱下来,将钝的一头包好,然后在上面染上石灰,就是相互对抗的wǔ qì。

    “被点到印子的,自动退出。全部退出的那一队,继续训练!获胜的一队,可以休息,晚上还可以加菜。”

    在比赛的过程中,杨越给出的规则就是没有规则。只要能够打败对方,不管你用什么样的手段。哪怕是你是扎眼睛也好,捏****也好,只要你能打败对方,什么样的手段都是允许的。战场,本来就是无所不用其极,只要将敌人打倒,你就算是获得了胜利,不管你的手段到底是光明正大还是卑鄙无耻。

    另外杨越为了激励大家,弄出了一个残缺版的军衔制,说它残缺版因为杨越暂时只针对普通士兵。杨越按照士兵的训练表现和战斗技能的考核,将士兵分为一到五等。五等最差,一等最好

    各等兵的标志,就用丝线绣在衣服的左胸。五等,四等兵的标志用蓝色丝线来表示,分别是一二道蓝色丝线。三等,二等兵用huáng sè来表示,分别是一二道huáng sè丝线。一等兵用红色来表示,分别是一道红色丝线。

    这样不但高等士兵有了荣誉感,而且待遇上也和普通士兵拉开了距离。以致于每个士兵都努力训练,希望挤入高等士兵的行列。在在冷兵器时代,基层军官的凝聚力,基本上都体现在自身的战斗技能上。要是自身的战斗技能不过关,手下人未必会信服。因此,每个伙长和伍长表现也相当的积极。

    而且杨越坚持的是二进制,也就是两个新兵较量,产生一个五等兵;两个五等兵较量,可以产生一个四等兵;两个四等兵较量,可以产生一个三等兵;两个三等兵较量,产生一个二等兵……以此类推。

    杨越打算每个季度组织一次挑战赛。自认水平足够高的人,可以向上挑战。比如说,一个三等兵挑战一个二等兵,获得胜利,那么,他将直接变成二等兵,而他的对手,则被降至三等兵。显然,每个人都只愿意向上,没有人会愿意被降级。想要保持自己不被人追上,最好的办法,当然是努力训练,保持最佳的状态。

    但是,挑战只能逐级进行,不能越级。这也是为了保证高等级战士不被无谓的骚扰。比如说一等兵,有资格挑战他的,只能是二等兵。到了高层次,两者的数量都不多,挑战不容易发生。但是一旦发生,那肯定是吸人眼球的。

    (本章完)
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